التمكين الاداري وعلاقته بالرضا الوظيفي : دراسة استطلاعية لأراء عينة من المدراء العاملين في وزارة التخطيط والتعاون الانمائي/ الجهاز المركزي للتقييس والسيطرة النوعية

أ.م.د. ياسر لطيف خلفأ.م.د. احمد عباس حمادي2025-02-012016-08-16https://ds.uofallujah.edu.iq/handle/123456789/282التمكين الاداري وعلاقته بالرضا الوظيفي : دراسة استطلاعية لأراء عينة من المدراء العاملين في وزارة التخطيط والتعاون الانمائي/ الجهاز المركزي للتقييس والسيطرة النوعيةArticle